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課程背景“組織設(shè)計(jì)與工作分析”是人力資源管理工作的基礎(chǔ),也是人力資源管理工作的重要技術(shù)。部分企業(yè)的工作分析是為了對(duì)現(xiàn)有的工作內(nèi)容與要求更加明確或合理化,以便制定切合實(shí)際的獎(jiǎng)勵(lì)制度,調(diào)動(dòng)員工的積極性;而部分企業(yè)是對(duì)新工作的工作規(guī)范作出規(guī)定;還
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課程背景企業(yè)中層管理者是高層管理者與基層員工之間的紐帶,是實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃落地的執(zhí)行者,是日常工作的管理者和生產(chǎn)活動(dòng)的組織者,中層管理者角色
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根據(jù)組織發(fā)展在人才培養(yǎng)和文化打造等方面的多樣化需求,通過富有特色的經(jīng)典或時(shí)尚培訓(xùn),為組織和個(gè)人提供涉及業(yè)務(wù)發(fā)展、職業(yè)規(guī)劃、家庭生活、休閑娛樂等多個(gè)領(lǐng)域的培訓(xùn)服務(wù)。蘭州鑫標(biāo)管理咨詢有限公司擁有百余名專業(yè)咨詢服務(wù)及技術(shù)人員,并與國(guó)內(nèi)